市值逾九千億的谷歌人事大地震，兩位創辦人退居幕後，正式進入皮查伊時代。
其實這家二十一歲的公司，不只面臨「轉大人」的試煉，更有邁入中年的成長動能大難題。
谷歌（Google）創辦人佩吉（Larry Page）與布林（Sergey Brin）發出聯名信函，在十二月三日正式宣布，退出公司的管理職；佩吉辭去控股的「字母公司」（Alphabet Inc.）執行長，布林辭去總裁，僅維持董事職位。
兩人的公開信說：「谷歌到今年二十一年了，如果這家公司是個活生生的人，二十一歲的成年人已經到了離家的時刻……，我們認為應該放下每天嘮叨碎念的管理工作，轉換成給予建議與關愛的、『驕傲父母』的角色。」
佩吉與布林說得客氣，他們放手的，不是剛剛轉大人的青年，而是富可敵國、以九二六二億美元市值排名全球第四大的上市公司。此時此刻，兩人都僅有四十六歲，並各自累積了六百億美元、約新台幣一兆八千億元的財富。
今天的谷歌（以控股公司「字母公司」上市），有超過十一萬名被視為全球最聰明的員工，去年全年營收一三七○億美元，今年預計突破一千六百億美元，相當於新台幣四兆八千億元；其中八六％來自廣告營收，是全球最大廣告公司。
布林（左）、佩吉（中）與施密特（右）曾是谷歌的三巨頭，如今已完成新世代權力交接，要退居幕後扮演「驕傲的父母」。
18年前曾大改組 「創辦人災難」 靠施密特擺平
要說「轉大人」的試煉，谷歌早在近二十年前、也就是剛滿兩歲不久，就完成了。二○○一年七月某日，當時負責谷歌每天營運重任的佩吉，把近兩百位工程師全部叫來開會，當面宣布「開除所有專案經理」，一個都不留。
公司的人事主管認為佩吉根本是瘋了，當時被投資人請來出任董事長、後來接替佩吉出任執行長的施密特（Eric Schmidt），也覺得佩吉搞過頭了。一個月後，佩吉自己辭去執行長的管理工作，交給施密特，新創公司必經的「創辦人災難」就此度過。
