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對所有人公平,才是真正的不公平

對所有人公平,才是真正的不公平

所謂的公平應該是一種對等的關係,你無私付出所以我願意為你無私付出,你堅持到底所以我願意為你堅持到底。

轉眼間,踏上兼職創業這條路也已經5年多了。
 
在創業的過程中,曾聽過很多創業前輩直接或間接的經驗分享,而且獲益良多。他們明明可以藏私,卻願意無私交流,說他們是我生命中的貴人也不為過,對於他們,我深表感激。

這幾年下來,很多細節已經記不清楚了,但總有些隻字片語,尖銳的像支錐子似的,悄悄的鑿開我堅固的外殼,直達內心深處,怎麼樣也忘不掉。

幾年前,我到美國進行網路百貨商務考察的時候,有幸參與一位華人女企業家的演講,有一句話我印象非常深刻,這句話當年的我很難理解,而且聽了不是很舒服,甚至有些不以為然。
 
但我的直覺告訴我這句話應該很重要,但因為這句話對當時的我而言真的不太悅耳,所以我選擇把它埋藏在內心深處,很少挖出來。
 
直到這兩年,當我在處理「人」的問題上吃了很多苦頭之後,這句話才又再次浮現,我似乎開始理解這句話的意義。我記得很清楚,她當時是這麼說的:

「對所有人公平,才是真正的不公平!我再說一次,對所有人公平才是真正的不公平!」

當年的我年輕氣盛,對於職場的不公不義總是感到義憤填膺,所以我選擇經營商業模式相對公平的網路百貨,希望以合作取代競爭,期待以共好代替獨享。
 
過程中,我試圖以最公平的方式對待每一位合作夥伴與協力廠商,努力分配一樣多的時間與心力,盡力提供一樣多的支援與協助。
 
一開始看起來的確peace & love,大家相安無事,但隨著通路發展越來越快,我發現我的時間與精力出現捉襟見肘的窘況。

我知道我的時間與心力必須重新分配,但我不確定分配的原則是什麼。
 
於是再一次,我還是選擇以看似「公平」的方式分配。
 
我把大多數的時間與心力分配給哪些當下表現較差的伙伴,因為我感覺這樣「好像比較公平」,至於那些更付出更努力表現更好的伙伴,反而得不到太多關愛的眼神,說好聽一點是放手讓他們自由發揮,說難聽一點就是擺爛任他們放牛吃草。

結果不但不如預期,甚至有點悲慘。
 
因為大多數表現不好的夥伴並沒有因為我花了更多的時間與心力在他們身上而有所成長,反而因為感受到我渴望他們成長的壓力而與我漸行漸遠。
 
我後來才意識到,他們缺乏的通常不是外在的技術與能力,而是內在的態度與渴望。
 
不是他們沒有準備好,而是他們還沒有打算去準備好。所以我那自以為是的公平與善意,對他們而言反而是一種揠苗助長的壓力。

這還不是最慘的,最慘的是那些原本表現很好的伙伴,他們明明是正在成長茁壯的幼苗,正是需要花最多時間與心力去呵護與灌溉的時候,卻被我以「公平」這個莫須有的罪名放任他們自生自滅,當他們需要我協助的時候我忙著協助那些不想被我協助的人,當他們需要我支援的時候我忙著支援那些不值得被我支援的人。
 
因為他們沒有在正確的時機得到正確的滋養,幸運一點的只是停滯不前,悲慘一點的就此乾涸枯萎,而這一切,只是因為我感覺這樣「好像比較公平」…

這樣子的公平,真的公平嗎?我不停的捫心自問。
 
究竟什麼叫做公平?我不是社會學家也不是經濟學家,我只是個在創業路上跌跌撞撞的不成熟創業家。
 
這幾年血淋淋的創業經驗告訴我(好吧,血淋淋太誇張了,但至少是汗涔涔而淚潸潸),所謂的公平應該是一種對等的關係,你無私付出所以我願意為你無私付出,你努力打拼所以我願意為你努力打拼,你堅持到底所以我願意為你堅持到底;反之,你自私我就對你自私,你懶惰我就對你懶惰,你放棄我就對你放棄,這才叫做公平不是嗎?
 
因為真正的公平應該建立在你情我願的信任基礎上,而不是一廂情願的熱臉貼冷屁股,關鍵不在於有形的產值,而是無形的態度!

我們是人不是神,拯救世界是神的事,我們唯一能拯救的只有我們自己,以及願意伸手被幫助的人。
 
把時間花在願意花時間在我們身上的人,把心力投注在願意投注心力在我們身上的人,並且公平對待願意公平對待我們的人,這才叫真正的公平。

「對所有人公平,才是真正的不公平!」,多麼一針見血、刻骨銘心。


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