對於李靜羽、陳小琳來說，進入大陸公司，領著人民幣二千元左右的薪水，不僅一點也不以為意，反而覺得是種全新體驗，可以融入大陸生活，她們都相信，減薪到大陸反倒是開創日後天空更廣闊的第一步。
雖然李靜羽與陳小琳前進大陸的理由並不相同，但她們對大陸的興趣都非常濃厚，深信既然西進大陸就應該入境隨俗的去當地企業工作，與大陸人一塊兒吃喝，不論階級種族一起工作。
對李靜羽來說，在台灣做了五年保險業客服人員，進入大陸保險業顯然是理所當然，但她卻放棄發達的沿海地區，落腳雲南昆明。李靜羽表示，近三年大陸保險業正旺，為了搶在外資保險公司之前，大陸前五大保險公司紛紛深入內陸設點，目的就是希望建構廣布全大陸的事業網絡。而內地人才外流沿海就業的情況嚴重，當地保險業更是求才若渴，有經驗的台灣人自然也成為要爭取的對象。
為愛走天涯──前進昆明保險業的李靜羽
不過，談到進入大陸中資企業工作的真正原因，李靜羽有些羞澀。她前進大陸的理由很簡單──嫁雞隨雞。她嫁了一位大陸男兒，就打定要和老公生活一輩子，徵得父母的首肯後，她便放下了台灣保險業的工作，飛奔雲南昆明。
她透露，會進入中資保險公司工作，其實是連串的機緣與巧合，到昆明生活不到半年，還在適應環境，婆婆便悄悄地將李靜羽履歷表寄出，造就了她進入中資保險公司的機緣。她坦承，像她這種家在大陸、且下定決心要長久定居的台灣人，在大陸人來說，已經算是中高等薪水的二千元人民幣，看在李靜羽眼裡其實是少得可憐。
因此縱使已決定入境隨俗，騎著先生為自己買的藍色腳踏車，在昆明的人車大陣中騎個三十分鐘上班去，著實還是讓李靜羽難過了好一陣子。她說，來大陸之前早就已「晉升」到轎車接送階段，沒想到定居昆明後，腳踏車竟成為主要的代步工具；這就好像一切從頭開始一樣。
至於台灣人身分在大陸企業上班是否有正面助益？李靜羽表示，自己在履歷表上並沒有特別強調台灣人的身分，到了面試時，對方才知道她來自台灣。李靜羽分析，某些大陸企業對於台灣人減薪進入中資企業工作仍有疑慮，第一是因為辦理工作證、暫住證的手續複雜，可能會增加公司行政負擔，第二則是台灣薪資水準與大陸仍有一段差距，大陸企業主多少還是會擔心台灣人的定性問題，怕錄用後做不了多久又跑掉。
大陸薪資不能單看本薪補助獎金更是重要結構
進入中資保險企業工作之後，李靜羽體會到領大陸薪水並不如預期中「微薄」，以她個人為例，試用期的薪水是二千四百元人民幣，約合新台幣一萬元，正式錄用之後薪水會翻倍，加上名目眾多的獎金、手機費、保暖費等補助費用，實際領到手的約在人民幣五千元左右，相當於新台幣二萬多元，這樣的薪資水平，在昆明可以過得十分優渥。李靜羽指出，大陸的薪資不能單看本薪，補助、獎金更是薪資結構中的重要部分，雖然單月薪水看起來少，但一年連補助加起來，等於全年實領十六至十八個月，整體算起來也很不錯。
學校一畢業，陳小琳就進入建築相關的台商公司，並被外派至北京上班。不過好景不常，兩、三個月後，便因為台商公司內部人事鬥爭，又進入待業狀況。透過大陸友人，她在網路上找到工作，從北京轉戰南端的深圳，考進深圳國家級甲級設計院工作。
陳小琳自認為有別於趕大陸熱才來大陸發展的台灣人，父親是外省人，從學生時代開始，她就很關注大陸的一切，也常透過網路了解大陸文化。基於這份對於大陸的熱愛，陳小琳完全能接受台灣人到大陸企業工作，絲毫沒有其他台灣人的不適應現象。
身為社會新鮮人的陳小琳，有機會投身大陸最紅火的建築業之中，她體悟到，相對於台灣建築業的緩慢成長，在中共當局積極推動建設的刺激下，建築設計相關行業遍地開花。正式考進深圳國家建築設計院的陳小琳，在大陸工作的這段時間，她發現，進入大陸設計院工作壓力很大，同樣是剛畢業的學生，大陸同事可以自己畫施工圖、建築繪圖軟體的操作技巧也比台灣人優秀，甚至連英文程度也都超過她。這些震撼讓陳小琳對大陸有了全新的看法，也更積極努力地工作。
大陸國際觀遠超過台灣經常與大師有約
一直以來，台灣人都自認比較有國際觀，接受新觀念的速度也快，但到了大陸之後，陳小琳才發現，大陸的建築業發展比台灣有過之而無不及。單純以國際學術研討會來說，在大陸能夠請到國際級知名建築師的學術研討會場次之多、講師之豐富，超乎想像，而在台灣，一年也看不到這些大師一次，就算舉辦了活動，也僅限於特定的建築師族群。
還有就網站資料方面，陳小琳也發現，大陸與建築相關的網站眾多，或者是設計觀念的交流、或者是國際競圖比賽的經驗分享等等，只要有興趣者都可以隨手獲得豐富的資料，相對台灣的建築網站除了事務所介紹、推銷廣告之外，再不然就是建築師考照的資料；建築行業所需要的設計經驗分享、腦力激盪等刺激，反倒付之闕如。
大陸建築設計業蓬勃發展，對人才需求甚殷。陳小琳透露，從自己的履歷表登入網站的那天起，每天都接到數通電話希望她去面試，與李靜羽相同的是，她並未在履歷表特別強調自己來自台灣。
因為生病緣故，去年底陳小琳重返台灣工作。她表示，縱使那時在大陸的月薪只有人民幣二千元，是現在薪水的四分之一，但大陸工作的經驗還是十分值得。陳小琳計畫在台灣繼續工作兩、三年，累積更多實力後，再度爭取前往大陸的機會，她覺得，對於建築業者來說，大陸的天空更寬闊，也更能發揮自己的設計理念。
對於李靜羽、陳小琳來說，進入大陸公司領著人民幣二千元左右的薪水，她們一點也不以為意，反而覺得是種全新體驗，可以融入大陸生活。她們都認為，薪資水平高低只是暫時的現象，台灣人到大陸工作更應該放下身段，當作是投資，對於這兩名台灣女子來說，減薪到大陸反倒是開創了日後天空更廣闊的第一步。
/小檔案/
李靜羽小檔案
年紀：28 歲
去大陸企業工作原因：先生是大陸人，入境隨俗。
工作時間：2002 年 6 月起
在台灣工作性質：人壽業客服人員
在大陸工作性質：人壽業客服人員
大陸薪資水準：試用期人民幣 2400 元，正式錄用人民幣 5000 元。
陳小琳小檔案
年紀：24 歲
去大陸工作原因：體驗不同生活。
工作時間：2002 年 2 月～ 2002 年 9 月
在台灣工作性質：建築師事務人員。
在大陸工作性質：國家甲級建築設計院員工。
大陸薪資水準：試用期人民幣 2000 元。
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