自古至今，金融購併案問題最大、最多，也最常見的就是現任經營團隊擔任「擋路石頭」角色。此次，台新金控下定決心不再續聘彰銀總經理陳辰昭，也算是為台新金合併彰銀踏出了第一步！
彰銀原擬於十一月二十二日召開董事會，各界均聚焦於「是否再度提出聘任財務顧問遴選辦法」議題，沒想到，左等右等，開會通知書卻遲遲不發出來，正當大家納悶之際，彰銀董事王文猷不但提議讓董事會延至二十四日召開，更增列「現任總經理陳辰昭自動請辭」案。
消息一直到當天晚上八點才傳出，彰銀上下一片譁然，雖然大家都知道陳辰昭去年就已屆齡退休、延聘一年，期限也在十一月底即將屆滿，但正當所有人把焦點放在「董事長張伯欣二十七日即將復職」、「董事會開會內容」等事件之際，突然爆出陳辰昭自動請辭提案，讓所有相關人士措手不及，當場傻眼。
陳辰昭辭職張伯欣錯愕
據消息人士透露，當吳東亮指派董事通知即將復職的張伯欣，乍聞陳辰昭任期屆滿、台新不再續聘時，張伯欣簡直不敢相信，先愣了一下後接著開口說：「不能再給他延一年嗎？」當他知道台新與財政部已對此事取得共識後，張伯欣則很不高興地撂下一句：「我不想只當個有名無實的董事長！」顯示陳辰昭的去職對張伯欣影響重大，等於瓦解了張伯欣的重要聯盟。
台新金控內部很清楚，想併彰銀當然不是件簡單的事情，去年大手筆斥資標下彰銀特別股、取得二二．五％的股權時，就談妥取得彰銀優先購併權，且由財政部發出公文，白紙黑字寫清楚，有了這張公文當靠山，早已立於不敗之地。
面對彰銀內部陸續披露給媒體的「反對併入台新」聲浪，台新自然也密切觀察，結果發現事實上員工分成「擁台新派」與「保彰銀派」，不少中階主管倒向台新，希望彰銀能有所改革，反對最為激進的則非工會莫屬，至於彰銀高層表面上同意，但暗地裡卻從中阻撓，上回董事會遴聘財顧的提案就是一明顯例子。
趕在張伯欣復職前出手
消息人士指出，目前阻撓彰銀併入台新的三大勢力主要來自張伯欣、陳辰昭與工會，各自因不同利益而結合。張伯欣雖然持股非常低，但心裡卻一直認為彰銀是祖產，就這麼交給台新金控，等於是賣掉祖產，雖然情勢不可擋，但也不願意乖乖就範，盼能多撐一年是一年；而陳辰昭去年雖屆齡退休獲得延聘，但也不願就此放棄總經理位置，自然與張伯欣站在同一陣線合作，因此，上回董事會官股退席，主要就是陳辰昭透過張伯欣關係，以程序瑕疵問題說服官股代表，同時拉攏工會進行抵制，希望可以壓下遴聘財務顧問的提案，給台新金控當頭棒喝，同時，也明顯透露「要過工會這一關得靠我溝通，你們不能沒有我」的意涵。
但對吳東亮來說，自去年底不斷地對彰銀釋出善意，不管是私底下或是公開場合，都二話不說支持張伯欣續任彰銀董事長，也延聘陳辰昭擔任總經理，還不斷強調，「合併沒有進度表，只是想先換股」，但這些低姿態卻換不到彰銀的誠意，還屢次發現暗中阻撓、搞鬼，甚至在張伯欣復職前兩周就開始放話：「台新不會讓他回來」、「高志尚眷戀董座不想走」等消息！
在這樣的情況下，吳東亮當機立斷「不再續聘陳辰昭」，把握張伯欣二十七日復職前的黃金時機，在彰銀完全無法得到風聲的情況下，迅速聯絡財政部取得共識，以一貫快、狠、準的行事風格，順利搬除一顆擋路大石頭，雖然深知此舉一定又會引來外界的不良觀感，一位親近吳東亮的台新高層無奈地說：「不這麼做，行嗎？大家只看到彰銀員工與股東的權益，台新員工、股東權益誰照顧？這是沒辦法之下的辦法！」
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