AI終將取代人類，而且取代時間已近？根據專家預估，2045年日本僅剩1成人類有工作，一場人類與AI決鬥戰，似乎近在眼前。
日本幾乎每天都會出現AI剝奪人類工作消息，讓人聞AI色變，三大銀行要削減三成社員、三井海上火災保險今年起九成事務人員要以AI來取代，許多專家提醒，白領工作會比藍領工作更早更嚴重地遭剝奪，而且就在眼前了。
有專家評估認為二○四五年，日本大概僅一成的人有工作可做，台灣也不會差太遠吧！人要怎麼辦？各國拚命在思考，或許遠比資方想從《勞基法》降低成本更嚴重。
過去日本也以為藍領遭悲劇會較早降臨，但機器人手指很不靈光，像便利商店店員打開紙箱把商品擺到架上，機器人卻還要相當歲月才會做得比人好，因此店員不會真的全面消失，但AI卻會做許多高度專業的事，並做得客觀精準。
去年達沃斯世界經濟論壇預測今後五年AI會剝奪五一○萬人工作，美國牛津大學與日本野村總合研究所評估二十年內日本人有四九％工作會遭AI剝奪，工作存活率只有五一％，還被認為太樂觀，而是不到三十年只剩一成存活率，像二○二五年被認為是AI自動駕駛全面上路，日本一二三萬司機失業。AI會深層學習，善於金融交易、訴訟準備乃至法官判決，因為AI懂得掌握時代潮流而不會摻入私情，會計師、代書等都會遭取代。
有許多人以為C（Creative，創造）、M（Manager，經理）以及H（Hospitality，招待）較容易生存，但也僅佼佼者能倖存，像AI寫小說已入圍「星新一賞」文學獎，抑或AI更會融貫數據資訊，做經營決策，接待、照護、心理諮詢乃至教授學者等，需要面對面，似乎非人不可，即使沒被取代，報酬也愈來愈低，生手加AI就超過資深人員。
