近幾年來iPod業績成長，蘋果電腦在台採購金額也不斷飆高到1,600億元， 主導採購大權的李繼萍首度接受專訪，他強調， 蘋果不斷會有創新產品出現，未來採購金額肯定還會再增加。
就像蘋果電腦創辦人賈伯斯（Steve Jobs）也經常是一臉大鬍子，隨便套上一件Ｔ恤及牛仔褲，就大剌剌地出席公司的法說會，因為賈伯斯自許蘋果就是勇於和別人不一樣，不管員工穿什麼衣服，但卻要求員工能夠勇於提出瘋狂的想法，做業界不敢的創新。
崇尚創新 牆上掛滿各領域創造大師 蘋果強調創意，並非嘴上說說，在李繼萍的辦公室牆上，掛著一幅幅創新的代表人物，從愛因斯坦、甘地、拳王阿里、林白與知名企業LOGO設計師保羅．蘭德（最著名的作品是IBM的LOGO）等，橫跨各個領域、各個時代，凡是他們的言行在當時被歸類為瘋狂，其獨具的創造力卻引領人類往前邁進的大師級人物，都是蘋果人所尊崇的對象。「要走在時代尖端，就要有經常面對失敗的勇氣。」李繼萍攤開雙手這麼說。
與其他外商採購部門主管相較，李繼萍是屬於低調安靜的人，根據經濟部統計的數字，蘋果去年在台的採購金額將近五十億美元，在外商中排名第四，但是，在部分外商持續縮減在台採購人員及金額的同時，蘋果卻因為 iPod 熱賣，三年來在台採購金額大幅成長，李繼萍扮演的角色也益顯重要。
其實，李繼萍早已不是科技界的新面孔了，他從一畢業就加入科技業，二十年光陰過去，李繼萍現在已經是身經百戰的專業經理人，當年，已經有工作經歷的他，原本申請到多倫多大學入學許可，準備出國攻讀碩士，同一時間，他又接到IBM的錄取通知，在「IBM是家好公司，機會難得」考量下，李繼萍決定暫緩出國深造的計畫，先進入IBM工作，豈料，直到二十年後，他才又有機會重拾書本，成為政大科管所EMBA的學生。
李繼萍在IBM的十二年，從一名品管工程師做起，再到國際採購處服務，在IBM服務六年後，不到而立之年的他，就被總部派到菲律賓籌設採購辦公室，在菲國三年的時光，什麼事情從無到有，都是他校長兼撞鐘，一人包辦，他認為這對他的世界觀，及待人處事方面影響甚鉅，「被派到總部，我只是眾多員工中的一個，但去菲國，我必須與政府高官打交道，還經歷菲國政變、地震、颱風與火山爆發等天災人禍，是人生很好的歷練。」
有了IBM國際採購處完整難得的經驗後，李繼萍自然成了同業挖角的對象，在一次偶然的機會裡，剛好IBM進行組織調整，而蘋果電腦在同一時間決定來台設立採購部門，李繼萍於是應邀轉戰蘋果電腦，成為蘋果台灣採購部門的第一位員工，現在他所帶領的團隊已經有八十餘人，且為了因應業務需求，他正緊鑼密鼓進行擴編計畫，他的轄區也從台灣擴大為亞洲區的採購事務。
李繼萍在科技圈耕耘二十年，是台灣代工廠商爭取國際大廠訂單的要角，現在台面上呼風喚兩的科技大老，有不少在發跡前就靠李繼萍的引薦，包括郭台銘、林百里及施振榮等人都是，尤其是十五年前李繼萍還曾帶著郭台銘到IBM洽談代工訂單，提起這段往事，李繼萍印象特別深刻，「當時郭台銘展現出來的企圖心，就是﹃我要接，我就是要接下這張訂單﹄，這種力求完美的決心至今仍絲毫未減，令我佩服。」
不過看著台灣科技產業由萌芽到蓬勃發展，及至面臨該轉型的十字路口，李繼萍本人也感觸良多，他認為，台灣代工業者從純粹生產到設計，現在已可以做到一次購足的程度，接下來的發展必須有全盤性考量與布局，將數十年來累積的經驗與知識，由點擴充成一平台，以此為競爭優勢去擴充，而非局限於效率上的競爭，台灣代工廠商要了解自己的能耐與資源，「勇於打翻目前的棋盤，用創新另設一局全新的棋盤。」
保護創意 再苦也堅持不裁研發人員
李繼萍的另設棋盤論，非常符合蘋果講求創新的精神，蘋果每每推出的產品都讓人覺得耳目一新，創意遂成了該公司主要的資產，雖然不是每一次創新都能獲得市場認同，但是經年累月下來，這些或成或敗的作戰經驗，加上蘋果再苦，也堅持不裁研發人員、不斷創新的作法，為蘋果蓄積了跌倒後迅速爬起來的能量。
在蘋果任職多年，李繼萍親身經歷公司營運高低起伏的過程，他形容，就像學生在校念書，不是每個學期都表現得很好，總有凸槌的時候，「新產品是沒有規則可循，要做先鋒，勢必要承擔一些風險。」 九○年代初，蘋果推出全球首台PDA產品牛頓（NEWTON），還獲得不少獎項肯定，但是推出時機過早，最後只能黯然退出市場。
「good idea（好觀念）不等於好商品，在蘋果，還有其他類似牛頓的例子，經過多年的摸索發展，才有今天的iPod。」其實iPod也不是一夕成名，二○○一年剛問世時，不僅銷售表現不突出，在蘋果內部也被歸類為「其他類別」的產品項，直到二○○三年，蘋果陸續為 iPod量身訂作音樂下載服務「iTunes Music Store」與視窗的軟體「iTunes for Windows」，iPod才晉升為蘋果的金雞母。
李繼萍表示，iPod的成功之道在於軟硬體的充分整合，一般市面上的MP3播放機只是硬體，但iPod取得合法授權音樂下載，加上外型設計獨特，市場逐漸被炒熱，接著周邊商品一一出現，現在也拓展到異業結盟的階段，包括BMW已與蘋果合作多時，另外包括賓士、富豪及日產（Nissan）等知名車款，未來的車上都能輕鬆使用iPod聽音樂，iPod 的勢力逐漸形成一個生態，進而鞏固它的業界地位，「iPod的成功，讓蘋果的員工相當驕傲，向心力也不斷增強，之前的挫敗感早就一掃而空。」
若要舉李繼萍近期做過最有創意的事，要算是他答應好友摩托羅拉亞太總裁孫大明與政大企家班同學、摩托羅拉行銷企畫經理常家寶之邀，在摩托羅拉新機發表會上客串模特兒走秀的「壯舉」，向來低調，甚少在媒體曝光的他，在孫大明一句「沒事啦！就是大家一起來聊聊天」的慫恿之下，獻出處女秀，李繼萍一到現場才發現，自己要與身高一八○的名模同台走秀，「唉，當Model實在太辛苦了，笑到臉都僵掉了。」
根據李繼萍的同學說，李繼萍非常認真，即使出差，遇到有課都會特別趕回來，一年來只缺過一次課，而且因為他的人緣不錯，因此同學便選他為班上的糾察長，「負責幫忙大家收錢，收不到他就自己出。」
創造價值 蘋果在台採購還會再成長
不喜歡拋頭露面的李繼萍，最擅長的運動是高爾夫球、浮潛與籃球，「當年很多IBM同事都是在籃球場上認識我的。」現在因為工作與課業兩頭忙，他已經少有機會上果嶺揮桿，不過他已向好友方國健報名，今年要和他去體驗潛水的樂趣，而且「只准攝影，不准打魚」。
從外人的角度來看，李繼萍的事業生涯一路走來，算是十分平順，他則謙稱自己是個幸運的人，除了肯定未來蘋果的採購只會繼續增加以外，對於自己在蘋果裡的角色日益吃重，他也為自己與旗下的團隊擘畫出一幅藍圖，「從創新來評估自己與團隊在組織裡的價值。」
方法是，先找到「價值缺口」，再去提升能力，進而變成組織的資源之一，以協助供應商來達成總部所賦予的任務，不過，以近三年來李繼萍所掌舵的採購部門不斷擴充，金額不斷提升，顯然他為蘋果創造的價值，已被公司高層及國內資訊業界普遍看到了。
李繼萍
出生：1957年 現職：美商蘋果電腦亞洲採購營運中心總經理
學歷：政大EMBA科技管理組
經歷：IBM採購部經理 IBM工程部品管工程師
婚姻：已婚，育有一子一女
興趣：籃球、高爾夫球及浮潛
