「對於技術的好奇心、企圖心，我們總是可以把新的東西做出來。」面對記者提問，未來步入三奈米之後的世代，台積電做了哪些準備。台積電董事長劉德音先是展現了對公司團隊的高度信心，緊接著也強調在技術與人才的雙方面布局，台積電所做的關鍵準備。
11月2日在新竹縣體育館舉辦的台積電運動會，劉德音先是強調了在半導體整體環境充滿挑戰的情況下，台積電仍逆勢創造了不輸去年的好成績。
「更重要的是，經由大家一起努力，對於2020年我們已經做好準備，」劉德音一席話背後，是台積電宣布今年擴大資本資出至140~150億元，大幅投資進行產能佈建的全面布局。
▲董座劉德音致詞時指出「2020將是台積電大大成長的一年」。(圖片來源：台積電提供)
也因此，劉德音指出2020年將是台積電「大大成長的一年」。但他也強調，走在技術的尖端「我們面對的，很多是知識上的未知」。為了迎接挑戰，劉德音強調將台積電持續進行技術上的突破，藉此滿足未來世代的效能需求。
然而，未來世代所面臨的效能需求是什麼概念？劉德音指出，在AI持續發展的情況下，「運算效能永遠不會夠。」為了滿足新應用所帶出的高效能需求，台積電除了持續投入五奈米、三奈米、甚至二奈米的先進製程開發外，也針對3D IC封裝技術持續布局。
劉德音進一步說明，現在製程技術的升級已非單靠電晶體的微縮，透過3D IC這樣的結構改善，對於提升效能同時確保功率消耗表現，也有顯著的幫助。
另一方面，劉德音也強調台積電在技術上的領先，也是源自於許多優秀人才的努力，「我們把這麼多好的技術人才聚在一起，不用逐水草而居，這是我們希望做到的。」
為了確保人才的持續性，台積電總裁魏哲家強調，目前已經展開與政府的合作，希望政府當局可以協助進行人才的培養。
▲台積電主管領跑，率領台積電邁向「成功道路」。(圖片來源：台積電提供)
此外，台積電也將維持每年數千人的招募。劉德音先前指出，台積電會在明年建立一個約8,000人的研究部門，這個聚集工程師進行基礎科學技術研究的團隊，將會打造成貝爾實驗室等級，做為台積電未來20到30年長期發展的研發能量。
「三奈米之後，我們還是很看到很多機會。」劉德音對於台積電的未來充滿信心，除了展示了台積電在未來布局上的準備，他也強調與客戶的緊密合作，是台積電站穩未來商機的重要基礎，「只要是對客戶有幫助的，我們都會做，事實上，能做的東西其實蠻多的。」
