遠傳今日舉行股東會，媒體的焦點都聚集在首度於遠傳股東會上亮相的董事徐國安，徐國安為董事長徐旭東之子，個性低調的他，在父親的引領下於今年股東會向媒體打招呼，這是否代表徐國安的接班計畫又往前一步了呢？
徐旭東在今天的股東會上多次提到集團轉型，甚至挑明了說：「公司因為在轉型中，所以領導團也有變化。」而今年遠傳進行董事改選，選出8席董事及3席獨立董事，其中獨董由香港著名經濟學家暨中研院院士劉遵義、前清華大學校長劉炯朗續任，微軟亞洲研究院副院長潘天佑則是本屆新任的獨董。
不過，相較於董事會成員的變化，媒體更關注今年首度在股東會亮相、接受採訪的徐國安，徐國安面對鏡頭羞澀地說：「謝謝大家，你們好，我是Jeff，我是FEG的CIO(遠東集團的創新長)。」
過去遠東集團從來沒有創新長一職，徐旭東安排徐國安在2015年出任創新長一職，似乎就是希望能逐步安排兒子的接班之路。徐國安在2015年6月當選遠傳董事，但先前因行程問題，都沒有出席過遠傳股東會，今年首度在遠傳股東會中亮相。
徐國安首度對媒體說明自己的計畫指出：「我的工作首先就是要讓集團更現代化、數位化，在營運上應用新科技。」事實上，徐國安在裕民航運擔任董事已有7年，更於2013年10月擔任裕民董事與營運部資深副總，隨著在集團內的位置愈爬愈高，外界也認為似乎暗示著接班之日就在不遠的將來。
不過，每每被媒體問到接班問題，徐旭東皆回應：「你看我的樣子像是明天要退休嗎？」今天徐旭東也再度說明「尚未啟動接班布局」，且說：「他(徐國安)還有很多、很多、很多、很多關要過，像是他現在還沒有準備好面對你們。」
事實上，遠傳規劃今年新創事業營收預計將比去年提升近5成，而遠傳總經理李彬也報告：「預估未來遠傳的成長機會在企業客戶、數位服務與物聯網上，目前遠傳有15%的員工都是新創、數位人才，希望在2020年前數字可以提升到30%。」
徐國安曾就讀英國貴族學校伊頓公學，後來就讀徐旭東的母校美國聖母大學，並取得伊利諾理工大學設計學院的設計與創新方法碩士，在遠傳面臨轉型的當下，年輕的徐國安似乎會是遠東集團的解答。
對於中文還不是太輪轉的徐國安，徐旭東今天虧他：「你明年要用中文講喔。」看來儘管接班計畫的時程尚未浮上檯面，但徐旭東已經一步步在為兒子整順未來的道路。
