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參與民主是企業的新價值

參與民主是企業的新價值

2020-01-15 16:18

台灣年輕一代已經習慣民主,更願意參與社會、貼近社會脈動;因此,他們很在乎自己工作的企業,能否支持民主的落實。

大選雖然結束,但選舉期間,卻發現新創或社會企業,有很多新作法值得探討或參考。用企業的資源,參與社會民主或政治活動,是近年來特別感受到的改變。

 

選舉期間,有的企業提供員工夥伴半天假或交通津貼,鼓勵夥伴返鄉選舉。甚至,還有企業直接拍攝影片,支持特定候選人,公開在社群媒體表達主動參與民主的態度。

 

以往,企業害怕討論政治議題,畢竟很容易被貼上標籤,甚至不鼓勵夥伴參與任何政治活動。投票日是否幫助每個人都能排除萬難,行使公民權利,也不是企業最重視的事情。

 

然而,年輕一代在生活上更習慣民主,這幾年也更願意參與社會。因此,企業在經營上能否支持民主的落實,也是年輕人很在乎的企業價值。若因為工作而不能去投票,反而會引起夥伴心裡對公司的反彈,甚至失望。因此,對於政治參與的表態,也讓企業品牌有了不一樣的態度,並影響客戶和其他利害相關人如何看待。

 

選前三天,鮮乳坊有社會學研究所畢業的夥伴,主動發起「聊聊政治之夜」。夥伴共同分享彼此認識、參與政治的過程,以及理性討論各個候選人與政黨,其價值和策略的各種主張與論述,鼓勵大家不要對社會冷漠;同時,也提供合適的場域讓不同立場的人,可以自在地表達,而不會感到尷尬,或因支持者不同,而被多數霸凌。

 

過程中,夥伴更能成熟面對不同議題的思辨。當同事向我詢問想要舉辦這項活動時,我不但支持而且還驚豔於這樣的想法,畢竟能夠讓夥伴更貼近社會脈動,也才更能真實參與社會當中。

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