台電近日上網公告2023年度新進僱用人員甄試簡章,本次招考18類別,共計1078名僱用人員,是10年來最多錄取名額的一次;台水也公告將辦理2022年評價職位人員甄試,預計錄取技術士217人、營運士76人,合計招考293人。
台電部分從明年1月3日開放報名至1月16日止,甄試初(筆)試將於明年5月14日(週日)在台北、台中、高雄及花蓮4地同時舉行,高中職畢業者皆可報考。其中,台配電線路維護人員,正式僱用後起薪為32,747元。
台電表示,本次招考分為電力技術人員、綜合行政人員2大類別,其中電力技術人員包含配電線路維護、變電設備維護與機械運轉維護等15類共870名,負責線路施工與停電搶修、高空與地下電纜維護、發電廠運轉值班等第一線穩定供電重要職務。
台電近年每年退休人數都破千人,尤其以配電線路維護人員最多,過去3年累積逾700人退休,極需生力軍投入以確保技術接軌,因此本次全台開缺403名額,是招考人數最多的類別。
綜合行政人員則包括綜合行政類與會計類共208名,其中綜合行政類計有90個名額,僅限身心障礙人員報考,以落實保障身心障礙者工作權益。
台電指出,為使招考人才更符合現場作業及實作特性與需求,電機修護、機械修護、起重技術等類別實作測試比重將提高,並增加「握力測試」項目;部分類別因有工作車輛駕駛需求,報考者須在複試前,取得相關駕駛執照。
台電特別說明甄試採多類別分區招考,欲報考民眾上網填寫報名表時,請審慎選擇報考類別及錄取地區。甄試初(筆)試科目包括國文、英文等共同科目及2種專業科目,其中測驗式試題採單選題;另持有指定類別技術證照者,可加計筆試總分。
初試成績結果預定於明年7月18日公告,第二階段複試預計於明年8月15日在台北地區舉行,複試項目包含現場測試、實作測試、口試與證件查驗等。
電力技術人員相關類別的新進僱用人員經錄取後,須先接受為期5周至6個月不等的養成班電力特訓,強化專業技術,正式僱用後起薪為32,747元。完整簡章資訊可至甄試網站查詢。
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台水2022年評價職位人員甄試,預計錄取技術士217人、營運士76人,合計招考293人,錄取人員試用期滿支月薪30010元,工作滿一年後支月薪32130元。
報名期間自2023年1月30日起至2023年2月10日止,一律採網路報名方式辦理;報名資格不限年齡、性別。甄試委託專業顧問公司辦理,採第一試:筆試及第二試:口試/體能測驗方式進行,筆試均為選擇題,考共同科目1科及專業科目2科,測驗日期為2023年3月11日。
相關資訊及甄試簡章已公告在台灣自來水股份有限公司(https://www.water.gov.tw)及委辦甄試單位網站(https:// water111-re.twrecruit.com.tw),有意報考者可自行上網點閱或下載列印。