在永續浪潮下，ESG成為全球企業重大課題，和泰汽車集團長期投入ESG發展，建構M.O.V.E.四大主軸永續策略藍圖「移動自由(Mobility)、社會共好(Openness)、人才價值(Value)、環境友善(Eco)」，長期推動「和泰公益夢想家」計畫，並攜手眾多社會企業、社會創新組織，期待引領青年學子落實公益夢想行動。
第六屆和泰公益夢想家青年團隊與評審合影。
（圖片來源：和泰汽車提供）
和泰汽車集團建立M.O.V.E「移動自由(Mobility)、社會共好(Openness)、人才價值(Value)、環境友善(Eco)」永續策略藍圖，以實際作為實踐永續目標，也樂於號召顧客共同參與公益作為，如「一車一樹」、「玩具愛分享」、「集團淨灘」等活動，強調車主、社會大眾共同參與的特色，長期累積顧客及大眾的好感度其中。
在和泰汽車眾多ESG行動中，「和泰公益夢想家」以創新主題、豐富業師及輔導資源，受到許多年輕人推崇，和泰汽車公關法務部部長謝琴韻經理表示：「和泰公益夢想家構想來自和泰汽車對於『青年創新力量」的重視，今年是第6屆，初心是給想做公益的青年一個圓夢平台」，起初鼓勵青年提案、競賽，後來發現同學需要更落地、有經驗的引導，故引進永續領域業師、安排社會企業參訪，增加夢想落地的可行性，為社會帶來實質的改變與影響力。第六屆共計安排6位社會創新組織業師，並安排4場次社會創新組織參訪，其中「人生百味」是和泰公益夢想家的長期合作戰友。
「人生百味」社企對青年分享如何看待及解決街友議題
和泰汽車在選擇與社會企業、公益組織合作時，會依照青年提案感興趣的議題出發，並考量該組織規模及營運是否足夠穩定及成熟，以及議題解決方案能否引導青年有創新的想法及行動。謝琴韻指出，本屆有一組青年團隊關注街頭拾荒者議題，目標希望能改善拾荒者們的工作環境與生活樣貌，因此和泰汽車透過臺北市政府產業發展局「永續臺北好企機」計畫引薦社會企業「人生百味」，安排青年致人生百味進行參訪並共同交流貧窮、街友議題，期待青年能因此更了解成熟的社會企業在解決問題的思考模式與實際作為，以利團隊優化其提案。
「人生百味深度關注無家者議題，我們發現許多孩子對類似議題有滿腔熱血，但到現場後會發現與自己所想得不同，透過第一線社會企業展現從理想面到現實面的差異，雖然有時會很衝擊，也能幫助孩子少走冤枉路。」謝琴韻說。
有趣的是，有曾參加過「和泰公益夢想家」的同學，因此認識和泰汽車並認同ESG理念，畢業後進而加入和泰團隊並成為該專案負責人，期許能促進更多社會公益行動。
從年輕時代注入ESG力量 實現對社會的長期正面影響
和泰公益夢想家邀請社會企業擔任培訓業師。
（圖片來源：和泰汽車提供）
謝琴韻指出，「和泰公益夢想家」除了能為社會貢獻，也為企業培養具社會責任感與創新精神的人才，和泰汽車也期望該計畫不僅能促進青年參與社會創新，更要能通過其影響力，推動各界對各項當前重要多元永續議題關注，從年輕時代開始注入ESG力量，實現對社會的長期正面影響。
若企業想要在永續行動或影響力方案找尋合作的社會企業，該如何進行？謝琴韻建議，可以先「定位合作目標」再尋找合作夥伴，釐清自身的具體需求與目標，才能確保合作方能在特定議題上發揮實質影響。再者從過往的執行能力及成績單評估「組織的影響力與執行力」，最後加深「長期合作潛力」，選擇能夠與企業長期合作的夥伴，建立穩固的合作關係，深化永續行動，協力打造長期合作關係，攜手解決社會或環境議題。
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