看準金管會改朝換代，前任代主委呂東英的「戒嚴時代」才宣告結束，嗅覺敏銳的中信辜家知道：機會來了，大家長辜濂松立刻親訪新任主委施俊吉，對金管會日前開鍘，爭取翻案機會。
中信金對外表示交棒給辜仲諒多時，這次老爸爸辜濂松親自出馬，來意當然非同小可。一來七月二十日金管會對中信金的處分案，一個月的期限在即，無論如何，中信金的大家長得出面給個交代；二來，見了面，還可以和金管會就罰則部分「討價還價」一番，試圖「減輕刑責」。
嗅出翻身機會
金管會處分既已出手，減輕刑責談何容易，辜家當然自有一番盤算；因為金管會給中信金一個月期限，要求在一個月內將「議處情形」函送金管會，偏偏這個「黃金一個月」剛好橫跨金管會的改朝換代：「交辦作業」的前任代主委呂東英前腳一離開，金控業者口中的「戒嚴時代」也成為過去式，「收作業」的施俊吉才上台，「新老師」對作業的審查標準，和交辦作業的老師是否一致？讓原本低氣壓的中信金，從中嗅到翻身的機會。
機不可失，原本灰濛濛的天空忽然亮了起來。根據中信內部消息人士透露，金管會七月二十日的處分一巴掌打下來，過幾天，辜家召開只有家族成員參與的家族會議，初步因應之道拍板。首先，避開堅持對辜家採取「積極管理」的呂東英，一切等新主委上任再說；其二，金管會洋洋灑灑六大處分，短期影響最劇的是凍結海外分行申設，中信金決定集中火力尋求翻身機會。
因應之道確立，除了隔天市場焦點辜仲諒立刻宣布辭去銀行董事長，第一時間設停損點之外，中信集團上上下下低調得很，寒蟬效應擴散，連過去幾個私下對外發言管道都宣告封口，就怕金管會再祭出罰則。
八月四日，施俊吉人事案發布，辜家知道，機會來了。八月十七日，財務長張明田的「下台時點」選在「施俊吉時代」才發布，「善意十足」。
緊接著，大家長辜濂松低調親征，親自拜會施俊吉，給足面子之餘，顯然也是有備而來。根據透露，辜濂松口袋裡有三件事，其中有進有退。一是為了被主管機關盯上的董監質設問題，前來解釋，一是為爭取海外分行順利開張，另一則是說明引進策略性投資人，為公司治理加分。
半年後降低股票質設比
據悉，辜濂松第一件事向施俊吉解釋的，是這陣子股票市場傳得沸沸揚揚的質設問題。由於辜濂松個人的股票質設比高達九八％、辜仲諒代表的寬和開發質設也高達九八％，辜家在中信金低持股、高質設比，幾乎等於空手治理這家金控公司，長期以來一直是外界詬病焦點。
而近日資本市場又傳出，中信金股價近一年受卡債影響，股價跌幅破四成，辜家質設的股票面臨銀行緊急追繳，甚至斷頭危機，引起主管機關高度緊張。
因此，辜濂松此次高分貝表示，半年後將降低質設比，頗有緊急停損的意味，對質設銀行喊話，也安主管機關的心。
力求海外分行設立成功
其次，金管會對中信銀申設海外分行的「禁令」，也是中信亟欲翻盤的重點。主要原因是，中信在美國加州與菲律賓各有一家子銀行的分行即將開幕，按慣例，金管只是核備制，而中信銀在裝潢、門廳已經全數打理完畢，就等著金管會點頭就要開幕，現在卻不知開不開得成。
偏偏在此時，中國商銀申請美國增設分行的通行令順利過關，海外增加勁敵，自己卻綁手綁腳，無兵應戰，中信金急了，因此力求這兩家分行順利開幕；但又顧及外界觀感，畢竟一年的「禁足令」才剛開始，中信卻要「新」開海外分行。
按過去中信銀優異的獲利能力，其實兩家海外分行開不開，影響恐怕不大，但正值多事之秋，中信銀今年恐怕破天荒首次虧損，這兩家海外分行利差大，獲利能力不弱，會成為辜家此時亟欲爭取的重點，不難想像，而金管會的禁令到底要從「申請日」算起，還是「開幕日」算起，也確實有討論空間。
當然，談判桌上高手過招，辜濂松懂得有捨有得之理。辜濂松也向金管會釋出善意，表示中信金要落實公司治理，引進策略性外資投資人，辜家未來要淡出經營。據了解，今年上半年，辜家確實與幾家外資接觸談過，但不願具名的外資人士也表示，「還在起步階段，距離交易達成，應該還有不小距離。」
金融圈人士分析，這次老帥親征，辜濂松親自出馬，當然經過內部沙盤推演多時；先給足新主委面子，再用遠功換近利，力求眼前海外分行放行，至於降低質設比、引進外資，「恐怕都是半年以後的事」，如意算盤能不能撥得成，就看主管機關的臉色了。
